公司裁员总喜欢先裁老员工，是一种错觉，或是一种不全面的表达，正常情况下，裁员是先从新员工裁起的。 由于企业在裁员时，通常从利益最大化的角度考虑，考察员工的价值和发展潜力，在同等条件下，裁减新员工更为合理，因为它可以节省大量的培训时间和资金。

公司裁员总喜欢先裁老员工，是一种错觉，或是一种不全面的表达，正常情况下，裁员是先从新员工裁起的。 由于企业在裁员时，通常从利益最大化的角度考虑，考察员工的价值和发展潜力，在同等条件下，裁减新员工更为合理，因为它可以节省大量的培训时间和资金。